중앙경영연구소

중앙경영의 업무목적은 기업의 진단과 보고가 아닌 파악된 문제점의 해결입니다.

기업인재상


복리후생

  • 연금 · 보험

    국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험
  • 휴무 · 휴가 · 행사

    주5일근무, 연차, 정기휴가, 경조휴가, 산전 후 휴가, 육아휴직, 노동절 휴무
  • 보상 · 수당 · 지원

    인센티브제, 장기근속자 포상, 교육비 지원, 자녀 학자금, 자격 수당
  • 사내시설 · 장애인지원

    사내식당, 주차장
  • 생활편의 · 여가행사

    중식제공, 식비 / 식권 지급

근무조건

  • 사내분위기 | 남녀비율은 어떻게 되나요?

    남,녀 비슷합니다.

  • 사내분위기 | 직원의 기혼자 미혼자 비율은 어떻게 되나요?

    미혼자가 많습니다.

  • 사내분위기 | 직원들끼리 호칭은 어떻게 부르나요?

    직급이 있는 분은 직급으로 부르고, 없는 분은 -씨 라고 부릅니다.

  • 사내분위기 | 휴가사용은 어떻게 되나요?

    정해진 일수 내에서 자유롭게 사용할 수 있습니다. 개인사정이 있다면 관리자의 승인에 따라 사용 가능합니다.

  • 사내분위기 | 회식문화는 어떤가요?

    식사와 문화생활을 즐기는 회식으로 이루어집니다.

  • 사내분위기 | 직원들의 연령비율은 어떻게 되나요?

    30대 직원이 많습니다.

  • 근무환경 | 근무시 복장 규정은 어떻게 되나요?

    업무분위기를 해치지 않을 정도의 평상복입니다.

  • 근무환경 | 야근, 특근 등 시간외 근무가 잦은 편인가요?

    시간외 근무는 거의 없는 편입니다.

중소기업 경영컨설팅에 관심있는 역량있는 지원자를 상시채용 중 입니다. 입사를 희망하시는 분은
이력서(증명사진 필수)와 자기소개서를 첨부하여 bizmc0508@empas.com로 보내주시기바랍니다.